JobJeez

Arrêtez de réécrire votre CV pour des postes qui ne vous correspondaient pas

JobJeez cherche sur les sites que vous consulteriez de toute façon, vous dit pourquoi chaque poste vous correspond — et sur quoi il ne correspond pas — puis rédige le CV et la lettre à partir de faits que vous avez confirmés.

JobJeez n'envoie jamais une candidature à votre place.

Commencer gratuitement

Trois étapes jusqu'à votre première candidature

  1. Confirmez votre expérience

    Téléversez un CV ou votre PDF LinkedIn. JobJeez en extrait les dates, les employeurs et les compétences, et vous corrigez ce qu'il a mal lu. Rien n'est écrit à partir d'une supposition.

  2. Choisissez le travail que vous voulez

    Intitulés de poste, lieux où vous avez le droit de travailler, télétravail ou sur site, contrat ou permanent. Les postes arrivent avec une raison, sinon ils n'arrivent pas.

  3. Préparez et suivez vos candidatures

    Un CV adapté, une lettre de motivation et des questions d'entretien pour chaque poste. Remplissez le formulaire de l'employeur dans votre navigateur, vérifiez chaque réponse, et envoyez-la vous-même.

Pourquoi pas simplement un agent conversationnel et un tableur

Quatre choses qu'un assistant généraliste ne peut pas faire pour une recherche d'emploi.

Des recruteurs avec des preuves, pas des suppositions

Chaque contact nommé porte la source publiée d'où il provient, pour que vous voyiez d'où viennent un nom et une adresse avant d'écrire à quiconque.

Des documents que vous pouvez confronter à votre CV

Le texte généré est écrit à partir d'une fiche de faits que vous avez confirmée. Si une affirmation n'y figure pas, elle ne va pas dans la lettre.

Un remplissage automatique qui vous attend

Une extension de navigateur remplit le formulaire de l'entreprise depuis votre profil, puis vous montre chaque réponse à vérifier, modifier ou annuler. Elle n'appuie jamais sur envoyer.

Vous voyez l'âge de chaque annonce

Chaque poste indique d'où il vient et quand il a été vérifié pour la dernière fois, parce qu'une annonce de deux semaines n'est pas la même décision que celle de ce matin.

Deux recherches différentes

Chercher un emploi

Le parcours principal : sites d'emploi, recruteurs, candidatures et relances. Conçu d'abord pour des professionnels expérimentés cherchant au Canada, y compris en télétravail et en contrat.

Chercher une direction de recherche ou un laboratoire

Un parcours distinct pour les postes de recherche et d'études supérieures : universités, professeurs qui recrutent des étudiants, et leurs publications. Autre recherche, autre vocabulaire — séparés pour qu'aucun ne gêne l'autre.

Ce que nous n'avons pas encore mesuré

JobJeez est en phase pilote. Il n'y a sur cette page aucun chiffre d'entretiens ou d'embauches, parce que nous n'en avons pas encore d'honnêtes, et un produit de recherche d'emploi qui cite des taux de réussite inventés vous demande de faire confiance à la mauvaise chose.

Avant de commencer

D'où viennent les postes ?

Des sites d'emploi et agrégateurs publics, plus — sur le forfait payant — une recherche web en direct par IA qui lit directement les pages carrières des entreprises. Chaque poste indique sa source et la date de sa dernière vérification. Il n'y a ici aucun flux privé d'offres cachées, et personne d'autre n'en a non plus.

Est-ce que JobJeez postule à ma place ?

Non. Il prépare la candidature et peut remplir le formulaire d'une entreprise dans votre navigateur, mais c'est vous qui vérifiez chaque réponse et qui appuyez sur envoyer. C'est une limite volontaire et non une fonctionnalité manquante : une candidature envoyée sans que vous l'ayez lue, c'est votre nom sur quelque chose que vous n'avez pas vu.

Et les questions d'autorisation de travail, de salaire et de déclaration ?

Elles restent les vôtres. L'extension ne touche pas aux champs de consentement, de déclaration et de signature, et chaque réponse qu'elle propose est à l'écran pour que vous la changiez avant l'envoi du formulaire. Si votre situation change, changez la réponse — rien ici n'est traité comme un fait permanent à votre sujet.

Qu'advient-il de mon CV ?

Il est conservé sur votre compte et sert à construire la fiche de faits à partir de laquelle vos documents sont écrits. La génération d'un document envoie les parties pertinentes à un fournisseur d'IA. Votre CV n'est pas vendu, n'est pas transmis aux employeurs par nous, et ne sert d'exemple nulle part — l'échantillon de cette page est inventé.

Que dois-je installer ?

Rien, pour chercher et générer des documents — tout cela fonctionne dans un navigateur. Remplir le formulaire d'un employeur demande une extension Chrome, actuellement installée à la main plutôt que depuis le Chrome Web Store.

Comment arrêter ?

Le forfait gratuit n'a rien à annuler. Le paiement en libre-service est en cours de construction ; à sa sortie, vous pourrez annuler depuis votre compte et conserver tout ce que vous avez déjà généré.

Que ne fait-il pas ?

Il n'envoie pas les candidatures et ne promet pas d'entretiens. Il ne peut pas remplir le formulaire de toutes les entreprises — les mises en page varient, et certaines demanderont de finir à la main. Il n'estime pas vos chances d'être embauché : un score de correspondance lit l'annonce face à votre profil, il ne prédit pas une décision.